2022-06-20 「仕組みが100万円を１億円に変える」今すぐ役に立つ人生戦略メモ10 今すぐ役に立つ人生戦略メモ 人やお金がいらなくなる仕組みが経営拡大の最低条件。 仕組み化＝事業スピードと収益性を保ったまま拡大を行うための方法。 事業で一番疲れるのは、人のモチベーションケア。トップダウンでやる。モチベーションは外部要素に左右される。マニュアル化とタスク化の徹底が大切。 1人にサービスを提供するのは簡単。フローを決めたら、それに徹底して特別対応は一切しない。「もし1,000人だったら？」というスタンスでビジネスを設計する。 トップ営業マンをつくらない仕組み化が必要。動画で新人研修と営業活動を行うことで徹底的な効率化をする。 クライアントを選ぶ。事前に動画をリンクして送って、分からないことは事前に連絡をもらったり、会うときに聞いてもらう。 マネジメントの仕組み化 a.個人…組織を通じて自己実現をする。 b.組織…個人に報酬・機会・地位を与え、社会に社会貢献をする。 c.社会…組織に自由・存続・発展を与える。 自己実現は人によって様々だが、同一マネジメントを行っている人がほとんど 「モチベーション＝パフォーマンス」に左右されない仕組み化。人に依存しない仕組み化。 人の働く目的によって適切に振り分けないと辞めてしまう。 安定目的…バックオフィス系の職種に多い 金銭目的…営業職に多い 自由目的…エンジニアに多い